和合術大全

看到很多的年輕朋友，為了婚姻感情的事情煩惱斬桃花，到處去求懂術數的各類大仙幫忙，結果花了大量的錢財，卻不一定有效果，我這裡搜集了眼下最實用的10幾種和合術，絕大多數都是有效的，希望大家都用好的姻緣。

第一、買一塊寫毛筆字的新硯台，准備一杯加了鹽的清水，一條紅色的絲帶，根據個人喜好，可以選漂亮的！

第二、然後，將清鹽水倒入硯台，磨墨，磨好後用毛筆將自己的姓名，生辰八字，現在家住何處，寫在那條紅帶上。

第三、月圓之夜，無論那個月，只要是月圓之也都行，不用等到中秋節，所以你可別傻傻的等到中秋月圓，呵呵~~

對著窗口，將紅帶捧在手中，看著月亮，跪下拜請月老賜予屬於你自己的正姻緣（切記，一定要說屬於你自己正姻緣的這句話，不然爛桃花早來了可別怪我），求完後將紅帶綁在腳指頭上（男左女右），不要拿來下，以七天為一個周期，少則七天，多則四十九天必會遇上好姻緣。

第四，緣份來了後，將紅絲帶取下來，燒掉，一定要取下來燒掉，不取下來的話還會有各種桃花來找你。這樣一來，前面求來這段姻緣就被破壞了！

第五，花心想用這個多泡美女的人別用此法，不然爛桃花會給你帶禍。

教你如何挽回愛情

當對方向自己提出分手後多數人都會選招桃花擇立即去挽留立即去向對方解釋自己的過錯或向對方作出承諾甚至苦苦的哀求。堅信只要對方肯相信自己肯聽自己解釋就會改變分手的決定。於是電話不斷的打、短信不斷的發。。。。。。但其實這樣做往往只會起相反的效果不但沒有成功留住愛情而且還讓自己的自信心受到了嚴重的打擊。

要知道當對方向你提出分手的時候就代表著他她已經對你的一切都加以否定了。這個時候他她聽不見你向他所做的任何解釋或承諾。因為此時你在他心裡已經沒有任何的優點可言他看到的也全部都是你身上的缺點和在相處過程中犯下的過錯你對他所做的任何解釋都只會加重他對你的這種否定心理。他會越來越反感你躲得你遠遠的甚至不願意再與你有感情挽回任何的交集。這樣就使你成功挽回的機會減小了很多。

所以你首先要做的就是承認你們之間分手的事實並且不要向做任何的解釋或承諾然後從他她的世界中消失不要再主動的與她有任何的聯系。說明一下冷處理的目的並不是讓你放棄而是為了保留你與他她溝通和交集的機會。分手之後他她會拒絕與你溝通和交流。這個時候如果你強迫他聽你的解釋和承諾只會遭至他她的反感甚和合術至喪失與他再次交流、溝通的機會。如果你連與他交集的機會都沒有了你還怎麼挽回他她。

看到這裡相信有很多人不禁要問這樣的問題。“如果我不主動的與他她聯系他她會不會忘記我們之間的感情”回答: 只有在他她淡忘對於你的否定印像的時候桃花運他她才會關注你的改變也只有這個時候你才有機會推翻她對你的否定印像並證明你其實很優秀並不是他所想的那樣。

覆水難收 分手後難復合的星座組合

　　第一名：雙子座VS天秤座

　　如果你跟戀人的星座組桃花運合是雙子與感情挽回天秤，在談戀愛是就已經是風風雨雨，路途坎坷。兩人一旦真的走向分手，也是會是一種“孽緣的解和合術脫”。

　　因為雙子座的為人喜新厭舊，而天秤座是要情人處處向他報備和陪伴他的人。在這樣的情況下，讓貪玩的雙子座感到壓力沉重，同時天秤座也忍受不了情人和其他異性在打情罵俏。所以一旦兩人的感招桃花情決裂，其實對對方來說是一種解脫，在大家心裡都不會有復合的念頭。

　　第二名：處女座VS射手座

　　如果你跟情人的星座組合是處女座和射手座，當在談戀愛是已經是難以溝通，大家在生活習慣和想法差異度都非常高。

　　所以兩人一旦走向分手，是一種“自我的解脫”。因為凡事樂觀、大咧咧的射手座，配上凡事細心、要求完美的處女座，真的是一對相處痛斬桃花苦的星座。分手是對大家最好的解決辦法，在之後，要他們倆復合都好難啊！

　　第三名：金牛座VS白羊座

　　如果你跟情人的星座組合是金牛座和白羊座，這種組合的戀人，在談戀愛的時候已經是同床異夢了。因為白羊座和金牛座都是異性緣特別好的人，大家都喜歡去拈花惹草，雙方都容易出軌。

　　所以這種雙方都容易出軌的戀人，在相處之後都會變成一種同床異夢，各玩各的。如果硬要把兩人都綁在一起，這樣雙方也辛苦。不如早分手，讓大家都能重獲自由。要他們復合，彼此應該都不會再糊塗一次吧！

分手後難復合的星座

處女座VS雙魚座：

處魚戀，在性格分析中，和合術還算是比較互補的一對。但是，如果兩人在交往中都不能容忍對方的小缺陷或感情挽回者不能為對方而改變，那麼盡管他們都很重情，也會不歡而散。分手後的他們或許都還對對方留戀，但是因為彼此都了解對方的優缺點，又不能保證能夠繼續容納，所以，只能在復合的機會上擦肩而過。

白羊座VS射手座：

一旦愛上，就會拼命愛的白羊和愛著又討厭被束縛的射手，他們的愛情通常都會轟轟烈烈後，糾結的走開。他們有時候不是不愛彼此了，是因為兩人在一起糾纏的太累了。盡管還在想念的對方，但是想起在一起時的不快，誰也不願意回頭。這樣的組合，一般的時候，都會是射手先走開，白羊傻傻的為失去的愛難受。

獅子座VS雙子座：

獅子和雙子，相護吸引又排斥桃花運的星座。他們相愛的時候，幸福的好像誰也抵不過一樣。但是，兩個星座對待招桃花感情都有自己獨特的想法。在一起久了容易出現意見，而且意見會越來越大，最後可能就會因為某一件事而分開。帶著愛分開的他們，可能會成為朋友，但是再次的走到一起，很難。

金牛座VS天蠍座：

土像和水像的組合，往往這樣的情侶間爭吵會很多。而金牛是一個耐不住寂寞的星座，所以相對的，花心也斬桃花會在他身上表現出來。天蠍一般比較喜歡專一的感情，討厭周圍的曖昧。所以，兩個星座在一起，對待事物的看法往往會大相徑庭，誰也不能理解誰。當然，分開後，他們彼此的心中都會留下那些不愉快的陰影。復合程度，很難。

摩羯座VS水瓶座：

這兩個星座，如果分開了，往往會是水瓶受不了摩羯的傳統思想，而摩羯受不了水瓶的新潮前衛。他們會因為彼此的特別而深深相愛，更會因為彼此的缺點而引發戰爭。分手後的兩人，雖然心裡都還念著對方的愛，但是因為彼此的處事態度，都不敢邁出復合的腳步。

古天樂陳喬恩戀兩年 臨分手男方望挽留

娛樂圈的新聞真是層出不窮，早前有感情挽回傳陳喬恩與霍建華復合，近期傳出古天樂與陳喬恩已經秘戀了兩年之久，而且頻臨分手，這對明星緋聞情侶的戀情到底如何呢？一起來圍觀一下吧。據了解，網上有傳早在2010年，古天樂和陳喬恩經朋友介紹認識，二人彼此就頗有火花，之後一直煲電話粥，交往甚密。半年後兩人正式交往，至今已有兩年之久。但和合術是最近卻曝出兩人正在冷戰，瀕臨分手的傳聞。

至於分手的原因，目前了解到時因為古天樂太忙，陳喬恩心生不滿，目前冷戰中。古天樂友人透露，他非常愛陳喬恩，甚至表明把她當結婚對像，古天樂對陳妍希不來電，根本就沒有陳妍希介入兩人之間一事。

陳喬恩身為偶像劇女王，緋聞也精彩，多年前和霍建華有一段情，近來又傳兩人桃花運兩人合拍《笑傲江湖》重燃愛火，招桃花報導指出，陳喬恩和古天樂戀情觸礁，霍建華因此想跟陳喬恩復合，但陳喬恩心中還是只有古天樂，斬桃花因此拒絕了他。

至於傳出冷戰傳聞，有指跟吳君如為古天樂與陳妍希牽紅線無關，他對陳妍希根本沒有感覺。陳喬恩與他只是為情侶的瑣碎事吵架陷冷戰，沒有像外傳那樣分手了。娛樂圈像這樣的四角戀還挺少見的。

完善電網企業職業衛生管理體系的對策

　　基於上述問題，完善電網企業職業衛生管理體系應著力從工會勞保如下幾個方面全面推動。健全職業衛生管理網絡職業衛生管理是一項系統工程，單純靠職業衛生人員的努力工作是不夠的，需要得到企業管理層的高度重視。同時，需結合經濟技術飛速發展和市場競爭日趨規範化、法制化的實際，借鑒國內外職業衛生管理體系較為成熟企業所推行的通用標准化體系經驗。結合我國電網企業的實際，需建立層級分明的管理網絡體系。

　　具體做法是通過企業管理層牽頭，建立健全職業衛生領導管理網絡，成立國家級(企業)職業衛生一級領導機構，省及直屬級(企業)的二級職業衛生領導機構，以及基層的三級實施機構。領導機構分別由國家級(企業)、省及直屬級(企業)和各基層供電分管領導擔任各自級別，成員包括負責安全、生產、環保、衛生、工會等部門。

　　各級別各司其責，分別成為整個電力企業系統職業衛生管理的宏觀決策機構，中觀傳達和工作部署機構，以及微觀執行決策和配合實施機構。自上而下，層層落實，使得職業衛生管理工作在遵守職業衛生法律法規框架內順利開展。

　　詳細的管理框架網絡強化職業衛生制度建設強化健全職業衛生管理制度是職業衛生科學管理的需要，也是職業衛生機構有效開展工作的前提和保證。在職業衛生管理制度的建設上職業工會，要建立健全更加精細的職業衛生工會健保管理規章制度，如制定職業衛生管理辦法、操作規範，健全公所健保職工健康監護檔案、職業危害事故應急救援預案等，保證職業衛生工作的開展有章可循、有法可依。

電網企業提出職業衛生管理體系的對策

　　企業之間職業衛生的管理機構不盡統一，帶來了交流協調難度公所健保隨著電力系統企事業的分離與轉型，電網企業成為較為獨立的系統，目前，電網企業中各網省、直屬職業衛生職責部門或為人力資源部，或為安全監督檢查部，或為衛生所(職業)、或為工會、或多部門共同管理。這種較為復雜的職業衛生管理機構設置局面，給企業內部各之間，直至全行業的職業衛生管理溝通與協調帶來了較大困難。此外，隨著體制的不斷深化改革，管理人員和管理機構的變化，加上企業內部管理法律效力和強制性的嚴重不一致，導致各職業衛生管理狀況良莠不齊。

　　很多企業職業衛生管理往往依賴於各個領導的重視與支持，職業衛生管理工作隨意性較大。職業衛生管理制度化建設相對滯後，相關法規較為粗放職業衛生規章制度和操作規程，是管理人員和作業人員共同遵循的行為規範，是消除或降低職業病危害因素對作業人員健康造成影響的管理手段和技術保障措施。

　　基於電網企業職業衛生管理的現狀，有些企職業工會業並未將生產過程中的各種職業衛生危害因素和風險控制當作主線來抓。並且企業內部的組織管理及人員配置制度，存在易受經營領導層變動而變化的現像，管理時緊時松。電網企業在職業衛生監督檢查和綜合管理方面，依然沒有做到自我完善、自我發展和主動出擊。電網企業職業衛生管理的制度化建設滯後於企業運行發展的實際，這是一個不爭的事實。另外，電網企業職業衛生管理的相關法規雖已出台，但是仍然不夠精細，可操作性較差，不能提供明確的管理要求和程序，不便於落實和檢查，相關的安全責任條目也不夠詳細，嚴重影響了管理層的決策實施，影響了企業管理運行的科學化與精細化。

　　企業職業衛生宣傳不到位，職工防範意識淡薄電網企業中部分職工職業衛生意識長期較為薄弱，職業病防治意識較差，缺少主觀能動性，在生產過程中並未真正貫徹“預防為主，綜合治理”的職業衛生方針。有的企業將衛生所組織的職工福利性健康檢查與依法進行的從事有毒有害作業人員的職業健康檢查混為一談，自作主張以為職業健康檢查可有可無，甚至以為職工福利性健康檢查可以代表有毒有工會健保害作業人員的職業健康檢查。或者以綜合性的健康檢查結果代替職業病健康檢查結果。這些都表明，部分企業職業衛生宣傳嚴重匱乏。

　　宣傳的不到位是職工職業衛生防範意識較差的直接原因。另外，從全行業來看，電網企業從事職業衛生管理的人員多為兼職，且其主專業並非職業衛生相關專業，這一點也嚴重影響了職業衛生管理的宣傳和受重視力度。很多企業雖然專門從事職業衛生工作工會勞保人員不斷增加，但隨著職業衛生相關法律法規的陸續出台、職業衛生標准不斷更新，工作人員忙於日常工作，鮮有充電學習機會，難以適應日趨規範化的職業衛生工作，導致職業衛生管理水平具有下降風險。

提高安全生產素質遠離職業病危害

　　由廣東省安全監管局、香港職業安全健康局和澳門工會健保勞工事務局聯合舉辦的“第八屆粵港澳安全知識競賽”1日晚在廣東電視台演播廳舉行。國家安全監管總局副局長徐紹川、副省長劉志庚、省安全監管局局長黃晗、省總工會副主席張振飆等出席了本次活動，並為競賽優勝隊伍頒獎。

　　劉志庚在致辭中充分肯定粵港澳三地職業安全健康監管部門密切聯系、加強合作，不斷強化在職業健康、應急救援、安全文化等多方面的交流學習。並指出“粵港澳安全知識競賽”舉辦以來，對促進粵港澳安全生產知識和技術交流，提升三地職業安全健康合作水平發揮了巨大的作用，倡導全社會樹立安全生產法治意識，提高民眾安全生產素質，減少生產安全事故及遠離職業病危害具有重要意義。

　　一、什職業工會麼叫做“職業病”?

　　職業病，是指企業、事業單位和個體經濟組織(以下統稱用人單位)的勞動者在職業活動中，因接觸粉塵、放射性物質和其他有毒、有害物質等因素而引起的疾病。

　　職業病的分類和目錄由國務院衛生行政部門會同國務院勞動保障行政部門規定、調整並公布。

　　二、哪些是職業病?
公所健保
　　根據衛生部、勞動和社會保障部於今年4月最新頒布的《職業病目錄》的規定，法定的職業病現有10大類，115種。這10類包括：塵肺、職業性放射性疾病、職業 中毒 、物理因素所致職業病、生物因素所致職業病、職業性 皮膚病 、職業性眼病、職業性耳鼻喉口腔疾病、職業性腫瘤和其他職業病。

　　三、職業病危害

　　是指對從事職業活動的勞動者可能導致職業病的各種危害。職業病危害因素包括：職業活動中存在的各種有害的化學、物理、生物因工會勞保素以及在作業過程中產生的其他有害職業因素。職業病危害分布很廣，其中以煤炭、冶金、建材、機械、化工等行業職業病危害最為突出。

第六屆交通運輸職業技能大賽啟動

　　日前，中國技能大賽——第六屆全職業工會國交通運輸工會健保行業職業技能大賽正式啟動。

　　大賽為國家級一類競賽，由交通運輸部、人力資源和社會保障部、中國海員建設工會全國委員會主辦，公所健保交通運輸部職業資格中心、中國交通報社、中國公路建設行業協會、市交通運輸委員會承辦。

　　大賽涵蓋公路領域和港口領域。其中，公路領域為築路機械操作工項目，包括挖掘機、裝載機、壓路機操作工等三個工種。港口領域包括電動裝卸機械司機(集裝箱橋吊)和叉車司機兩個項目。

　　大賽分為預賽和全國總決賽兩個階段，采用理論知識考試和技能操作考核相結合的方式，分別以築路機械操作工、電動裝卸機械司機、叉車司機國家職業標准高級工的知識和技能要求為基礎，適當增加新知識、新技術工會勞保、新技能。每項競賽綜合成績第一名的選手將按程序報請中華全國總工會授予“全國五一勞動獎章”。

　　交通運輸部等主辦單位日前發出通知，要求相關單位加強領導，精心組織，廣泛宣傳，通過競賽促培訓、促學習，帶動和激勵廣大技能人員愛崗敬業、苦練技能。